KONKURS NA STANOWISKO ASYSTENTA W IHAR-PIB
Wersja strony w formacie XMLStanowisko | KONKURS NA STANOWISKO ASYSTENTA W IHAR-PIB |
---|---|
Miejsce pracy | Zakład Genetyki i Materiałów Wyjściowych, IHAR-PIB O/Młochów |
Termin składania ofert | |
Miejsce składania ofert | Sekretariat Dyrektora IHAR-PIB |
Status | w trakcie rozstrzygania |
KONKURS NA STANOWISKO ASYSTENTA W
INSTYTUCIE HODOWLI I AKLIMATYZACJI ROŚLIN, PAŃSTWOWYM INSTYTUCIE BADAWCZYM W RADZIKOWIE:
Wymagania ogólne na stanowisko asystenta:
- wykształcenie wyższe w zakresie nauk biologicznych lub rolniczych,
- potwierdzony staż pracy – min. 12 miesięcy w jednostkach naukowo-badawczych odpowiadających rangą IHAR-PIB lub na uczelni wyższej na stanowisku asystenta, badawczo-technicznym, inżynieryjno-technicznym lub innym właściwym dla tytułu magistra,
- udokumentowany dorobek publikacyjny, polegający na autorstwie lub współautorstwie pracy opublikowanej w czasopiśmie recenzowanym z listy JCR,
- przeprowadzenie seminarium naukowego w jednostce naukowej lub wygłoszenie referatu/wykładu na warsztatach lub konferencji naukowej,
- znajomość języka obcego nowożytnego,
- legitymowanie się wysokim poziomem etyki zawodowej (niekaralność).
Kandydaci składają następujące dokumenty w terminie 14 dni od dnia ogłoszenia konkursu w Sekretariacie Dyrektora Instytutu w Radzikowie:
- odpis dyplomu magisterskiego lub równorzędnego,
- życiorys naukowy,
- list motywacyjny
- opinia przyszłego bezpośredniego przełożonego lub dwóch innych pracowników naukowych o predyspozycjach, kompetencjach i przydatności do pracy na aplikowanym stanowisku,
- potwierdzenie przeprowadzenia seminarium naukowego w jednostce naukowej lub wygłoszenia referatu/wykładu na warsztatach lub konferencji naukowej,
- potwierdzenie znajomości języka obcego nowożytnego.
Wymagania szczegółowe na stanowisko asystenta w IHAR-PIB, w Zakładzie Genetyki i Materiałów Wyjściowych, IHAR-PIB O/Młochów
- biegłość w pracach z DNA, tj. w izolacji, amplifikacji w reakcjach PCR, trawieniu endonukleazami, rozdziale elektroforetycznym i oczyszczaniu produktów reakcji różnymi metodami
- umiejętność obsługi urządzeń do analizy jakości, czystości i ilości DNA
- umiejętność kodowania produktów PCR znacznikami i przygotowywania prób do sekwencjonowania PacBio (Amplicon Sequencing, AmpSeq)
- znajomość genetyki i podstaw bioinformatyki
- umiejętność prowadzenia testów laboratoryjnych odporności ziemniaka na Phytophthora infestans
Data ogłoszenia konkursu: 5 października 2022 r.
Przesyłanie zgłoszeń do dnia: 19 października 2022 r.
Osoby zainteresowane prosimy o dostarczenie w wyżej wymienionym terminie wymaganej dokumentacji do Sekretariatu Dyrektora IHAR-PIB z dopiskiem: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez IHAR – PIB z siedzibą w Radzikowie w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego oraz w kolejnych naborach kandydatów na pracowników IHAR – PIB”, a także następującym oświadczeniem dotyczącym ochrony danych osobowych o treści :
Oświadczenie dotyczące ochrony danych osobowych
Oświadczam, iż zostałem/am poinformowany o tym że:
- administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest IHAR – PIB, jako potencjalny pracodawca,
- dane osobowe kandydatów będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego oraz w kolejnych naborach kandydatów na pracowników IHAR – PIB na podstawie wyrażonej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem,
- odbiorcą danych osobowych może być podmiot działający na zlecenie administratora danych, tj. podmiot świadczący usługi IT w zakresie serwisowania i usuwania awarii.;
- dane zgromadzone w procesach rekrutacyjnych będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż do 1 rok,
- osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania lub usunięcia. Wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie rekrutacji prowadzonym przez IHAR – PIB. Ponadto przysługuje jej prawo do żądania ograniczenia przetwarzania w przypadkach określonych w art. 18 RODO.
- osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo wniesienia skargi do Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych na niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych. Jeśli w przyszłości powołany zostanie inny organ nadzorczy, ten organ będzie właściwy do rozpatrzenia skargi, z tym że prawo wniesienia skargi dotyczy wyłącznie zgodności z prawem przetwarzania danych osobowych, nie dotyczy zaś przebiegu procesu rekrutacji;
- podanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest warunkiem umożliwiającym ubieganie się o przyjęcie kandydata do pracy w IHAR – PIB.