W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu końcowym. Możecie Państwo dokonać w każdym czasie zmiany ustawień dotyczących cookies.

Kontakt

Instytut Hodowli i Aklimatyzacji Roślin - Państwowy Instytut Badawczy w Radzikowie 

 

Radzików
05-870 Błonie

tel. 22 725 36 11, 22 733 45 00

NIP: 5290007029
REGON: 000079480

e-mail: postbox@ihar.edu.pl

ePUAP: /IHAR-PIB/SkrytkaESP

Technik w Zakładzie Bioenergetyki, Analiz Jakości i Nasiennictwa

Wersja strony w formacie XML
Szczegóły
Stanowisko Technik w Zakładzie Bioenergetyki, Analiz Jakości i Nasiennictwa
Miejsce pracy Radzików, 05-870 Błonie, woj. mazowieckie
Termin składania ofert
Miejsce składania ofert mailowo na adres: a.fras@ihar.edu.pl 
Status w trakcie rozstrzygania

 

Na stanowisko: Technik
Instytucja: Instytut Hodowli i Aklimatyzacji Roślin – Państwowy Instytut Badawczy, Zakład Bioenergetyki, Analiz Jakości i Nasiennictwa
Miejsce Pracy: Radzików, 05-870 Błonie, woj. mazowieckie
Termin składania ofert: do czasu wyłonienia kandydata 
Kontakt: dr hab. inż. Anna Fraś tel. 22 733 45 51
e-mail do zgłoszenia ofert: a.fras@ihar.edu.pl 

Wymagania stawiane Kandydatowi:

  • Wykształcenie średnie biologiczne lub chemiczne.
  • Doświadczenie w pracy w laboratorium. 
  • Obsługa komputera.
  • Umiejętność pracy w zespole, elastyczność
  • Duża staranność i dokładność w wykonywanej pracy. 

Zakres obowiązków: 

  • Wykonywanie przygotowawczych prac laboratoryjnych,
  • Wykonywanie wybranych oznaczeń i analiz chemicznych.
  • Przygotowywanie zestawień wyników z uzyskanych analiz.
  • Wykonywanie prostych czynności administracyjnych związanych bezpośrednio z działalnością laboratorium.

Oferujemy:

  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy, poprzedzone 2 miesięcznym okresem próbnym
  • Godziny pracy w przedziale czasowym 7.00 – 17.00,
  • Grupowe ubezpieczenie pracownicze,
  • Pakiet sportowy,
  • Świadczenia z ZFŚS.

Wymagane dokumenty:

  • CV i list motywacyjny,
  • Kopia dokumentu potwierdzającego poziom wykształcenia,
  • Podanie o zatrudnienie na w/w stanowisko (skierowane do Dyrektora IHAR-PIB)

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi osobami. Drugim etapem rekrutacji będzie rozmowa w siedzibie IHAR-PIB, Radzików, 05-870 Błonie.

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie drogą elektroniczną CV oraz list motywacyjny z dopiskiem: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez IHAR – PIB z siedzibą w  Radzikowie w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego oraz w kolejnych naborach kandydatów na pracowników IHAR – PIB”, a także następującego oświadczenia dotyczącego ochrony danych osobowych o treści :  

Oświadczenie dotyczące ochrony danych osobowych

Oświadczam, iż zostałem poinformowany o tym że:

  1. administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest IHAR – PIB, jako potencjalny pracodawca, 
  2. dane osobowe kandydatów będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego oraz w kolejnych naborach kandydatów na pracowników IHAR – PIB na podstawie wyrażonej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem,
  3. odbiorcą Państwa danych może być podmiot działający na zlecenie administratora danych, tj. podmiot świadczący usługi IT w zakresie serwisowania i usuwania awarii.;
  4. dane zgromadzone w procesach rekrutacyjnych będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż do 1 rok.
  5. osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania lub usunięcia. Wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie rekrutacji prowadzonym przez IHAR – PIB. Ponadto przysługuje jej prawo do żądania ograniczenia przetwarzania w przypadkach określonych w art. 18 RODO.
  6. osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych na niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych. Jeśli w przyszłości powołany zostanie inny organ nadzorczy, ten organ będzie właściwy do rozpatrzenia skargi, z tym że prawo wniesienia skargi dotyczy wyłącznie zgodności z prawem przetwarzania danych osobowych, nie dotyczy zaś przebiegu procesu rekrutacji;
  7. podanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest warunkiem umożliwiającym ubieganie się o przyjęcie kandydata do pracy w IHAR – PIB,

Załączniki

Powiadom znajomego